Corrigir sem ofender e orientar sem humilhar

Olá,

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Hoje vamos de Mário Sérgio Cortella de quem sou admiradora e seguidora declarada.

“O bom líder CORRIGE SEM OFENDER e ORIENTA SEM HUMILHAR. Ele não precisa demonstrar poder desta maneira. O PODER do bom líder está em suas ideias e na inspiração que oferece. Ele não precisa de um poder apoiado na hierarquia.”

Boy (4-5) on chicken farm, holding eggs

Professores, pais, mães, adultos em geral, sejam INSPIRAÇÃO NA VIDA DE SEUS FILHOS E ALUNOS!!

Seja alguém que lhes desperte admiração, entusiasmo, desejo de seguir.

Mother and son (4-5) shopping

Ainda citando o Cortella com minhas próprias palavras: um bom professor de adolescentes e adultos não precisa mandar ninguém calar a boca, as pessoas o admiram e o ouvem, por não querer perder o que ele tem a dizer, a acrescentar.

ACREDITE! É possível fazer uma educação diferente!

Por uma educação mais empreendedora!

Tamo junto?

Isa

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One Reply to “Corrigir sem ofender e orientar sem humilhar”

  1. Boa noite
    Tenho um funcionário que já vai completar um ano que está conosco, porém realiza suas tarefas com distração, não presta atenção as ordens dadas, e quando chamo a atenção sobre o.serviço incorreto não se esforça pra executa ló corretamente. Já conversei com ele reservadamente para expor os problemas uma 6 vezes mas não houve melhora, e recentemente me endipus com ele. O que devo fazer??? Falam que eu o humilhei, porém ele não se esforça pra fazer o serviço direito.

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