A Xerpa, um híbrido de HRtech e fintech que transforma a maneira como as empresas se relacionam com os colaboradores, abriu 100 vagas de empregos para o escritório em São Paulo para integrar o time responsável pelo Xerpay. Os cargos são os de: business development, business development representative, executivo de vendas, sales development representative, analista de CS, desenvolvedor back end, desenvolvedor back end PL, engenheiro de infraestrutura, tech lead, analista FP&A, especialista de marketing e brand e head of product. A empresa oferece benefícios como vale transporte, vale refeição, gympass, plano de saúde e seguro de vida. Além disso, o dress code é liberado. Para se candidatar às vagas, basta clicar aqui.
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