Com o passar dos anos a forma de recrutar mudou e hoje, muitas vezes, são os talentos que escolhem onde desejam trabalhar. Uma coisa é fato: no momento da busca por uma nova oportunidade ou de escolher entre aquelas que foram aprovadas, os candidatos optam por empresas que possuem melhor reputação.
Em pesquisa realizada pelo InfoJobs, empresa de soluções tecnológicas para RH, com cerca de 500 profissionais, 76,2% afirmam consultar páginas de opinião pública e redes sociais antes de se candidatar a uma vaga, e 70,2% acreditam que a reputação da marca diante dos funcionários é um fator importante ou muito importante ao aceitar uma proposta de emprego. E não para por aí, 98,3% dos profissionais dizem que prêmios de marca empregadora geram o desejo de trabalhar nas empresas reconhecidas.
Pensando exatamente nesse contexto, desde 2018, o InfoJobs promove o Best WorkPlaces, premiação com objetivo de reconhecer as empresas que se destacam no trabalho de marca empregadora e valorização dos colaboradores. O ranking das 50 melhores empresas é feito com base nas avaliações de funcionários e ex-funcionários registradas no site do InfoJobs, o qual possui mais de 11 milhões de avaliações espontâneas.
Para classificá-las, as organizações recebem avaliações e são pontuadas de 1 a 5 seguindo os seguintes critérios: avaliação geral, ambiente de trabalho, salários e benefícios, diretoria, oportunidades e carreira e empresa recomendável.
“Ser premiada como uma das melhores empresas para trabalhar no país é o desejo de muitas instituições. Afinal, um reconhecimento como esse é capaz de atrair olhares de talentos e de todo o mercado para o negócio. Além disso, a premiação atua como um termômetro para a cultura organizacional, mostrando que os colaboradores estão satisfeitos em fazer parte da organizacional, o que auxilia no engajamento e retenção de talentos”, afirma Ana Paula Prado, CEO do InfoJobs.
O Best WorkPlaces também reforça valores cada vez mais importantes para o mercado de trabalho, uma vez que indica como e o quanto as empresas se preocupam com os funcionários. Confira abaixo as 50 empresas reconhecidas em 2022:
Indústrias e Bens de Consumo
- Basf
- Johnson & Johnson
- Unilever
- Mercedes Benz Do Brasil
- Bayer
Varejo
- Magazine Luiza
- Ri Happy Brinquedos
- Grupo Boticário
- Grupo Hinode
- Netshoes
Hotéis, Restaurantes e Entretenimento
- AIESEC no Brasil
- Accor Hotels
- CVC Viagens
- Outback
- Hotéis Windsor
Recursos Humanos
- Randstad
- Manpower
- Global Empregos
- Gi Group
- Luandre
Hospitais e Farmacêuticas
- Hospital Israelita Albert Einstein
- GHC – Grupo Hospitalar Conceição
- Hospital Alemão Oswaldo Cruz
- Hospital 9 de Julho
- Eurofarma
Instituições Financeiras, Seguradoras e Consultorias
- SulAmérica Seguros
- Wiz Soluções
- Itaú
- Porto Seguro
- Sicredi
Telemarketing e BPO
- Power Segurança
- Grupo Prosegur
- EPAVI
- Soservi Terceirização
- Brink’s Brasil
Tecnologia e Telecom
- Siemens do Brasil
- ClearSale
- Samsung Brasil
- LG Electronics
- Nextel
Educação
- Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul
- Rede Marista
- FGV – Fundação Getulio Vargas
- Rede Adventista
- FFM – Fundação Faculdade de Medicina
TOP 5 CEO
- Johnson & Johnson
- Hospital Israelita Albert Einstein
- Basf
- Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul
- Unilever
TOP 10 Marcas
- Hospital Israelita Albert Einstein
- SulAmérica Seguros
- Basf
- Johnson & Johnson
- Unilever
- Mercedes Benz Do Brasil
- Bayer
- GHC – Grupo Hospitalar Conceição
- Wiz Soluções
- Siemens do Brasil