Relatório de Transparência e Igualdade Salarial de Mulheres e Homens

Compartilhar

Relatório de Transparência e Igualdade Salarial de Mulheres e Homens

1º Semestre de 2024 - CNPJ 27.419.100/0001-03

Diferenças de salários entre mulheres e homens: O salário mediano das mulheres equivale a 109,0% do recebido pelos homens. Já o salário médio equivalia a 83,5%

Foto: Fonte: eSocial. Rais 2022 e Portal Emprega Brasil mar.2024


Por grande grupo de ocupação, a diferença (%) do salário das mulheres em comparação aos homens, aparece quando for maior ou menor que 100:

Foto: Fonte: eSocial. Rais 2022 e Portal Emprega Brasil mar.2024
Para cada grupo de ocupação que não apresenta cálculo da diferença, para salário de contratação ou para remuneração média, pode ter ocorrido um dos seis motivos:(1) por ter menos de três mulheres; (2) por ter menos de três homens; (3) por não ter mulheres; (4) por não ter homens; (5) por não ter três homens nem três mulheres naquele grupo ocupacional; (6) por não ter nem homens nem mulheres naquele grupo ocupacional.


Elementos que podem explicar as diferenças verificadas:

a) Composição do total de empregados por sexo e etnia e raça

Foto: Fonte: eSocial. Rais 2022 e Portal Emprega Brasil mar.2024


b) Critérios de remuneração e ações para garantir diversidade

Foto: Fonte: eSocial. Rais 2022 e Portal Emprega Brasil mar.2024


Fonte: eSocial. Rais 2022 e Portal Emprega Brasil mar.2024

relatorios igualdade-salarial ministerio-do-trabalho-e-emprego