Quando falamos em aceleração de carreira, existe um elemento decisivo para quem deseja alcançar posições de liderança ou crescer no próprio negócio: a presença executiva.
Mais do que um conjunto de comportamentos, ela é a forma como você transmite confiança, credibilidade e liderança em todos os ambientes – dentro e fora do escritório.
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Seja você uma empreendedora que precisa atrair clientes e parceiros, ou uma profissional CLT que busca promoções e reconhecimento, sua presença executiva será sempre um dos diferenciais mais poderosos.
O que é, afinal, presença executiva?
É a sua marca em ação. É o que faz com que, mesmo quando você não fala, as pessoas percebam autoridade, clareza e influência em você.
Ela se sustenta em três pilares principais: comunicação, postura e aparência. A seguir, vou detalhar cada um deles com práticas em formato de Do & Don’t (faça / não faça), para que você saiba exatamente o que colocar em prática e o que evitar se deseja acelerar sua carreira.
- Comunicação: sua voz como ferramenta de liderança
A forma como você se comunica pode abrir portas ou fechar oportunidades. Comunicação não é apenas o que você diz, mas como diz e o impacto que gera.
Do (faça):
Seja clara e objetiva, especialmente em reuniões estratégicas ou apresentações de propostas.
Use dados e fatos para embasar suas opiniões.
Escute ativamente antes de responder.
Adeque sua linguagem ao público sem perder autenticidade.
Don’t (não faça):
Usar jargões excessivos para parecer sofisticada.
Interromper colegas, liderados ou clientes durante falas.
Falar apenas para “preencher o silêncio”.
Deixar que a insegurança faça sua voz sumir.
- Postura: liderança que se nota antes da fala
Sua postura transmite muito mais do que você imagina. Ela mostra se você é alguém que pode ser seguido, respeitado e confiado.
Do (faça):
Demonstre confiança através da linguagem corporal.
Mantenha a calma diante de pressões e conflitos.
Tome decisões de forma clara e assuma responsabilidades.
Valorize e reconheça conquistas — seja da equipe, seja de parceiros de negócio.
Don’t (não faça):
Reagir com impulsividade em situações de crise.
Evitar conversas difíceis por medo de desagradar.
Delegar apenas tarefas, sem dar autonomia real.
Demonstrar favoritismo ou vieses em público.
- Aparência: coerência entre imagem e mensagem
Sua imagem não é vaidade: é comunicação não verbal. Ela precisa estar alinhada ao ambiente em que você atua e ao que você quer transmitir.
Do (faça):
Vista-se de forma estratégica e coerente com seu setor.
Use sua imagem para reforçar autoridade e confiança.
Cuide dos detalhes: organização, higiene, postura física.
Seja consistente na forma como se apresenta, dentro e fora do escritório.
Don’t (não faça):
Achar que aparência é irrelevante ou “superficial”.
Usar roupas desalinhadas ao ambiente profissional.
Deixar que sua imagem contradiga a mensagem que você quer passar.
Copiar estilos sem considerar sua autenticidade.
O pulo da gata
A presença executiva é um dos maiores aceleradores de carreira — e isso vale tanto para a empreendedora que busca expandir sua empresa, quanto para a profissional CLT que almeja a próxima promoção.
Ela traduz a forma como você lidera, influencia e inspira. Trabalhar comunicação, postura e aparência de forma estratégica não é sobre “parecer algo que não é”, mas sobre reforçar o profissional de alto impacto que você já é.
E se você sente que esse é um ponto que pode mudar completamente a sua forma de se posicionar no mercado, eu te convido a conhecer o Diagnóstico de Carreira do Acelera Mulheres, onde desenhamos juntas um plano personalizado para acelerar sua jornada rumo às próximas conquistas.
Especialista em aceleração de carreira e negócios, administradora de formação, desenvolveu o método “Trilha da Máxima Potência,” que já ajudou inúmeras mulheres a alcançar seus objetivos profissionais de forma assertiva e alinhada com seus propósitos.
