Aberta temporada de seleção para estágios e trainees de grandes empresas

Foi aberta a temporada de seleção para programas de estágios e trainees de grandes empresas. A seleção é dura, mas vale a pena. Além de ser uma ótima oportunidade de fazer carreira, os candidatos selecionados têm a sua disposição bons salários e uma série de benefícios. Confira abaixo algumas dessas opções e boa sorte!

Johnson & Johnson
A Johnson & Johnson do Brasil recebe inscrições para seu programa Jovens Talentos Trainee 2014, voltado a recém-formados em diversas áreas de atuação. São 35 oportunidades distribuídas nos Estados de São Paulo, Bahia, Pernambuco e Rio de Janeiro. Além de salário compatível com o mercado, os selecionados terão direito aos benefícios de assistência médica, assistência odontológica, previdência privada, seguro de vida, estacionamento, refeitório no local ou vale-refeição, bônus referente ao desempenho individual e desconto na compra de produtos e medicamentos da Johnson & Johnson. Interessados devem efetuar suas inscrições até o dia 26 de agosto no site www.jnjbrasil.com.br/carreira.

GE
A GE recebe inscrições para o Programa de Trainee 2014. Até o dia 31 de agosto, estudantes e recém-formados com graduação entre dezembro de 2011 e dezembro de 2013 poderão se candidatar a vagas oferecidas para seis programas, focados nas áreas de TI (ITLP), Finanças (FMP), Operações e Manufatura (OMLP), Marketing/Comercial (CLP), Engenharia (EEDP) e Meio Ambiente, Saúde e Segurança do Trabalho (EHSLP). As inscrições poderão ser feitas pela internet, acessando o endereço ge.com/br/careers.

JBS
A JBS, empresa de processamento de proteína animal, recebe inscrições para o Programa de Trainee 2014. Para participar os candidatos devem atender aos seguintes pré-requisitos: inglês intermediário, disponibilidade para mudanças e ter concluído o ensino superior entre dezembro de 2011 e dezembro de 2013 nos cursos de administração de empresas, administração de produção, administração industrial, administração de produção e logística, agronegócios, agronomia, ciência dos alimentos, engenharias (agrícola, agrícola e ambiental, agronegócios, agronômica, ambiental, alimentos, produção, processos, produção elétrica, produção mecânica, produção agroindustrial, industrial elétrica, industrial mecânica e industrial), medicina veterinária e zootecnia. As inscrições podem ser feitas até 2 de setembro, no site https://www.jbstrainee.com.br/

Oxiteno
A Oxiteno, produtora de tensoativos e especialidades químicas, recebe inscrições para o Programa Gente – Lapidando Talentos de Trainee e Estágio 2014. Ao todo, são cerca de 10 vagas para formandos entre dezembro de 2011 e 2013, além de 30 oportunidades para estudantes que se formarão entre dezembro de 2014 e 2016. Formados nos cursos de administração, economia, engenharias, química e química industrial, que tenham inglês em nível avançado, poderão candidatar-se ao Programa de Trainee, cujo início das atividades está previsto para início de 2014. Inscrições até 10 de setembro no www.oxiteno.com.

Microsoft Brasil
A Microsoft Brasil abriu as inscrições para o programa de estágio. Para participar do processo de seleção é preciso ser estudante universitário de um dos cursos: administração, ciências da computação, direito, economia, engenharias, jornalismo, marketing, publicidade, relações internacionais, sistemas de informação, com formação prevista entre dezembro 2014 ou julho 2015. Os interessados têm até 30 de outubro para fazer o cadastro no site https://www.microsoft.com/brasil/estagio.

Red Bull
O Programa de Trainee Red Bull chega à quarta edição em 2014. Os candidatos devem ser graduados entre 2011 e 2013 nos cursos de administração, propaganda e marketing, economia, engenharia, publicidade e comunicação. O final do processo seletivo está previsto para o início de dezembro de 2013 e os candidatos selecionados serão comunicados no mesmo mês.  Os interessados podem se inscrever até 31 de agosto pelo site redbull.com.br.

Mercedes-Benz
Estão abertas até 6 de setembro as inscrições para o CAReer – Programa Mundial de Trainees do Grupo Daimler – detentor da marca Mercedes-Benz, entre outras. O candidato deve ter nível de bacharel, com graduação entre dezembro de 2010 e dezembro de 2012, nas áreas de humanas ou exatas. Os interessados em participar do processo seletivo devem se inscrever até 6 de setembro, via site www.mercedes-benz.com.br/carreira.

Ipsos
A Ipsos, empresa de pesquisa e análise de mercado, abriu inscrições para o Programa Geração Ipsos Estágio 2013, com o objetivo de recrutar estudantes do ensino superior sem experiência profissional e com potencial para o mercado. Entre os pré-requisitos estão a graduação entre dezembro de 2014 e dezembro de 2015 nos cursos de administração, comunicação, ciências sociais, ciências contábeis, propaganda e marketing e relações públicas. Os interessados podem se inscrever até o dia 25 de agosto pelo site www.veredarh.com.br/ipsos2013.

Nova Pontocom
A Nova Pontocom, empresa de e-commerce do Grupo Pão de Açúcar, abriu 10 vagas para o programa de trainee. Os pré-requisitos para os candidatos participarem do processo seletivo são inglês fluente e conclusão do ensino superior entre dezembro de 2011 e 2013 nos cursos de administração, ciências contábeis, ciências econômicas, direito, engenharia (todas), comunicação social, informática (todos os cursos relacionados a TI), relações internacionais, matemática, estatística e física. As inscrições estão abertas até o dia 10 de setembro e devem ser feitas exclusivamente pelo site www.novapontocom.com.br/trainee.

Mondelēz Brasil
A Mondelēz Brasil, empresa de chocolates, biscoitos, gomas de mascar, balas e bebidas em pó, abriu as inscrições para o seu Programa de Trainees 2014. Os candidatos devem ser graduados a partir de dezembro de 2011 ou com graduação prevista para até dezembro de 2013. Além da remuneração compatível com o mercado, fazem parte do programa diversos benefícios como bonificação anual conforme desempenho individual e do negócio, assistência médica e odontológica, vale-refeição (ou refeição no local), reembolso parcial de medicamentos, plano de previdência privada e Work Flex (horário flexível de trabalho, Sexta Flex, Day-off de aniversário). Inscrições no www.jovenstalentosmdlz.com.br até 5 de setembro.

BRF
A BRF abriu as inscrições do Programa Geração BRF, que vai selecionar trainees para atuar na empresa. Os interessados devem estar no último da graduação ou ter até dois anos de formação nos cursos de administração, agronegócios, agronomia, ciência dos alimentos, ciências econômicas, comunicação Social, direito, economia, engenharias, estatística, marketing, medicina veterinária, pedagogia, psicologia, relações internacionais, sistemas de informação e zootecnia. As inscrições podem ser feitas pelo site www.across.com.br/brf até o dia 2 de setembro.

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